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廣闊發(fā)展空間
珠寶奢侈品屬于朝陽產(chǎn)業(yè)，
中國已超過美國奢侈品消費排名全球第二。
經(jīng)過多年市場培育，企業(yè)處于快速成長期，
調(diào)整組織架構(gòu)，創(chuàng)新管理模式，
提升管理效益，為個人職業(yè)發(fā)展提供巨大空間。
與愛為伍
這是一份與愛相關(guān)的事業(yè)。
我們冀望以精致珠寶傳頌世間永恒真愛。
我們也希望每個加入世家的同仁都能夠在這里快樂成長。
因而，我們的宗旨是以企業(yè)的真誠貢獻，使顧客美，
使員工善，使社會充滿愛。
共聚發(fā)展
這里凝聚了一支優(yōu)秀的經(jīng)營管理隊伍和一大批專業(yè)人才，
在珠寶行業(yè)和企業(yè)經(jīng)營管理、資本運作、市場營銷、
產(chǎn)品設(shè)計和供應(yīng)管理等方面，具有多年豐富的經(jīng)驗。
加入鉆石世家可使您與志同道合者為伍，
開啟璀璨鉆石人生。
卓越的企業(yè)文化
這里是充滿夢想的園地，
企業(yè)精神“鉆石心”（純真、純美、純粹）成為員工精神信仰；
公平公正，合作共贏的處事原則，形成追求卓越的合作團隊；
中國營運機構(gòu)以廣州ifc為總部，
在北京、上海澳門分設(shè)辦公中心，激發(fā)員工創(chuàng)新精神與時尚靈感；
踐行與員工共分享的理念。
在這里，實現(xiàn)一切
我們致力于為員工創(chuàng)造公平公正的用人環(huán)境，
我們更青睞于德才兼?zhèn)涞娜?，在這里，
你可以用你的專業(yè)能力實現(xiàn)你職業(yè)規(guī)劃中的愿景。
我們?yōu)槟闾峁?/p>
1、舒適的工作環(huán)境
確保您在舒適的工作環(huán)境中與充滿理想的同仁共事，高端顧客接觸，開拓更廣泛的視野。
2、專業(yè)的增值培訓(xùn)
所有員工免費參加店面培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)，職位資格培訓(xùn)等，為您的職業(yè)生涯增值無限！
3、豐富的文娛生活
舉辦員工生日會、公司周年慶典、旅游獎勵、部門活動等，讓您感受到大家庭般的溫暖。
4、良好的晉升機制
通過各種方式選拔晉升人才，完善的晉升制度，助您實現(xiàn)人生夢想。
屬于您的福利
工作地點：根據(jù)個人意愿和公司發(fā)展需要，可為員工提供全國發(fā)展的舞臺。
加 班 費：法定假日發(fā)放三倍基本崗位日工資。
社會保險：按國家規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷等各類保險。
工資結(jié)構(gòu)：崗位工資+崗位津貼+餐費補貼+住宿補貼+銷售提成+其他獎勵。
年慶補貼：每年9月公司周年慶，員工可獲特殊補貼。
內(nèi)部優(yōu)惠：公司員工可享有生日、新年、結(jié)婚優(yōu)惠。
年度旅游：對優(yōu)秀員工獎勵年度旅游。
工作滿一年可享有以下福利：
年休假：根據(jù)不同崗位，每年可享受5-10天帶薪年假。
生日假：每位員工生日當(dāng)月均享有1天帶薪生日假。
工作周年假：員工入職滿周年當(dāng)月可享有帶薪休假一天。
員工婚假：按國家規(guī)定，最長可享受13天帶薪婚假。
產(chǎn)假津貼：員工可享有產(chǎn)假津貼，服務(wù)時間越長獲得的產(chǎn)假津貼越豐厚。
工齡獎：持續(xù)獎勵員工的服務(wù)年限，可享最高達500元/月的工作年限獎。
年終獎：根據(jù)公司規(guī)定，以員工的成績表現(xiàn)為依據(jù)發(fā)放豐厚的年終獎勵。
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